Il saggio proposto è il prodotto di una lunga ricerca condotta sulla base di pubblicazioni volte al lavoro, sul quale l'autore ha cercato di sviluppare un modello di organizzazione che assicuri condizioni di benessere e di motivazione dei collaboratori che si integrasse in un sistema aziendale esistente senza stravolgerlo. Esso è rivolto a coloro che, per ruolo o per arricchimento professionale e culturale, sono coinvolti in un processo di miglioramento continuo. Risulta un valido strumento formativo destinato agli allievi delle scuole superiori, università e corsi post diploma.